中年失業危機？

出處：

http://www.shukai.biz/2006/12/blog-post_18.html



很多東西面對的當下已來不及，要盡早做好準備





節錄：



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沒有人欠你一份工作

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薪水高低以一間正常的公司來說應該是你對公司的貢獻度決定，換句話說就是你對公司的重要程度有多少？

公司沒了你會不會營收減少五成或是員工會從此沒有向心力？還是根本沒差別？

所以很現實的公司永遠只問功勞不問苦勞。

這是事實，請接受。

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1.繼續幹下去，努力在公司創造你自己的價值。

2.不幹了，自己出去闖。

3.繼續作下去但是因為覺得這公司沒前途或者沒有升遷機會，所以同時在有空的時候發展副業。

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